劳模工作总结

时间:2023-10-22 09:58:24
劳模工作总结

劳模工作总结

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,不如静下心来好好写写总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是小编精心整理的劳模工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

  劳模工作总结 篇1

各位代表:

大家好!

感谢大家将我选为今天厂里的劳动模范,其实我做的并不是很好,只是把我平常应该做的都积极良好的完成了,其它方面并没有什么长处。

大家选举我为劳模,我受之有愧,可是既然大家都这么选我,我想推脱也是不行的。所以我只有在以后的工作中继续的努力,将我的最大能力发挥在工作当中,报答领导和同事们的信任。

今天,我作为工厂里的劳模,代表公司党政向大会作题为《勇立潮头、创新机制、以人为本、狠抓落实,为建设国内一流煤炭洗选加工企业而努力奋斗》的工作报告,请各位代表审议。

第一部分年工作总结年,公司党政紧紧围绕集团公司的工作思路和整体部署,按照年初确立的考核年的工作定位,遵循“遵规守信、科技先导、以人为本、精益求精”的企业理念,按照“公司本部是经营管理的主体,各选煤厂是安全生产、成本控制的主体”的原则,改革创新,锐意进取,各项工作都取得了比较好的成绩,实现了跨越式发展。

总结公司年的工作,主要做了以下几方面工作:

一、创新管理机制,强化生产工艺管理,煤炭洗选实现了跨越式发展。

从解决矿井生 ……此处隐藏9704个字……职工队伍的课堂。为此,应充分发挥劳模创新工作室团队优势,在条件许可的情况下,进一步拓展“名师带高徒”的范围,与职工的技能培训、思想教育等工作紧密结合起来,充分发挥劳模在提升职工职业道德素质、技术技能素质和创新创优素质上的示范带头作用,培养广大职工艰苦奋斗、开拓创新的职业素质,推动企业持续、快速发展。

在今后的工作中,我们将充分利用劳模工作室这个创新平台,进一步完善劳模工作室的创建机制,不断开拓创新活动,为实现公司又好又快发展作出新的更大的贡献!

  劳模工作总结 篇8

近年来,集团公司工会高度重视劳模管理服务工作,通过突出“五抓”措施,不断创新劳模管理服务机制,收到了明显效果。

一、抓建档。

在调查摸底的基础上,为全公司1名全国劳模、2名省部级劳模、4名市级劳模、3名武汉市“五一”劳动奖章获得者建立了档案,并实行动态管理,做到劳模底子清,情况明。

二、抓宣传。

通过举办劳模事迹专题报道、专栏广播、劳模报告会等形式,宣传劳模的事迹,弘扬劳模精神。

三、抓监督。

经常性地检查劳模待遇落实情况,督促相关部门落实劳模在津贴、住房、医疗等方面应享受的待遇,积极争取有关部门的支持,确保相关政策的落实。

四、抓引导。

通过组织活动,办培训班等,引导劳模积极投入到生产活动中去,激励劳模积极参政议政,为企业的发展献计出力。

五、抓帮扶。

通过建立工会干部联系劳模制度,不定期走访了解劳模的生产生活情况,积极开展节日为劳模“送温暖”活动。工会还以走访慰问、组织劳模免费体检以及赴外地疗休养等形式,积极做劳模的贴心人,营造了尊重劳模、关爱劳模的良好氛围。

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