网络招聘专员岗位职责

时间:2023-10-19 19:48:11
网络招聘专员岗位职责

网络招聘专员岗位职责

在不断进步的社会中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编收集整理的网络招聘专员岗位职责,希望对大家有所帮助。

网络招聘专员岗位职责1

1、根据公司招聘需求利用网络平台发布招聘信息;

2、根据求职者的简历进行筛选及推荐合适岗位;

3、负责求职者的面试安排:面试时间、地点、面试所需资料的通知;

4、负责面试人员面试情况跟踪确认;

5、提交工作日报;

6、领导交办的其他事情。

网络招聘专员岗位职责2

1、起草与发布招聘信息;建立和维护应聘人员资料库;

2、分析企业人员流动及流失原因;对于初/复试面试没有通过的,给予工作另行介绍,并跟进;

3、做好网络招聘及电话预约工作,全面负责招聘工作的`各个环节,包括:计划安排、信息发布、设置精品、刷新、简历收集和筛选、面试安排及相关的整理和存档等工作;

4、按照公司网招流程,每天及时更新相应职位及简历筛选工作。

网络招聘专员岗位职责3

1、通过电话和网络渠道进行面试人员的跟踪和维护;

2、定期维护好网站的招聘帖子,根据企业的用工需求及时修改发布的帖子;

3、通过网络,发展供应商寻求长期合作;

4、对相关客户进行维护,深入达成我们人力资源派遣的合作;

5、负责客户和行业信息定期工作汇报和反馈;

6、配合客户需要提供信息咨询工作。

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